[0176] The Company Men合伙人

2012-10-10

打工者的最高境界，要么成為律所或者事務(wù)所的合伙人（Partner）,要么成為執(zhí)行董事，要么成為投資人或者大股東之一。而電影中的多數(shù)苦逼角色們，頂多算個高級白領(lǐng)，被人發(fā)工資，核心還是個打工的。中文的譯名實在是不怎樣。

Gene的老婆要和閨蜜去逛街，居然會很自然地讓老公給安排一部公司的飛機，可見不是第一回。在泡沫膨脹到最大的時期，這些高管們過的日子不會比咱們的官員清廉多少。奧巴馬要拿華爾街開頭，真的應(yīng)該舉雙手雙腳贊成。

打扮一番，擦亮皮鞋，從大房子里開出保時捷飚到公司，這些人都是一幅幅志得圓滿躊躇滿志的樣子，但是他們都有數(shù)不清的貸款和許久沒付的賬單，儲蓄賬戶里的錢少得可憐。何況在公司里本來就是人為刀俎我為魚肉，一不小心被干掉的話，全家人都傻眼了。不知道未雨綢繆的西方人，日子也沒有想象中容易。

妻子的角色跟演員一樣，一如既往的蛋定，沒有怨言和唧唧歪歪，她的存在是Bobby賴以生存的最大運氣，不是所有的失業(yè)者都有這樣的好運氣。本來有希望成為CEO的一個MBA，成為失業(yè)者以后，諸多的等待，抓不住那些乍現(xiàn)希望卻又曇花一現(xiàn)的機會，只能接受了小舅子的木匠活offer，雖然表現(xiàn)拙劣，好歹能養(yǎng)活家人。所謂的職業(yè)經(jīng)理人們，除了坐在電腦前寫郵件，琢磨to和cc的致命關(guān)系，或者在會議室里與人字斟句酌的PK，還真的得有些別的謀生手段。他的再就業(yè)回到build something的實業(yè)，這或許也是世界經(jīng)濟的出路，靠玩弄財務(wù)報表和衍生品的經(jīng)濟學(xué)家，這個世界遲早會完蛋。

對于Ben Affleck的片子一向沒有太高的期望，不過還是覺得這部片子很真實，很無奈

我覺得，看電影也有天時地利人和等種種因素，旁邊坐的是不是好的Movie buddy啊，家里是不是還有衣服等著洗啊，明天有沒有Presentation什么亂七八糟的東西。但是最重要的，還是當時的心情和最近的處境。

如果放在平時，我會覺得這部電影的節(jié)奏太慢，情節(jié)不緊湊，等等等等形容爛片的詞匯。但是，我卻切身感覺到了真實，真實的無奈。人總有一種傾向是去夸大自己的困難，然后沒辦法體會別人的處境。所以每當recruiter臉上呈現(xiàn)出假模假樣的遺憾，告訴我他們公司就是不招國際學(xué)生。我都會笑笑說，我能理解（心里想理解你大爺?。?。在Bobby Walker那里我也看到了同樣的無奈和內(nèi)心的“獨白”。

是啊，生活不是經(jīng)常那么振奮人心，也不是總能在賣掉房子之前剛剛好找到一份工作，更不是蟄伏了許久，終于有個伯樂愿意付兩倍的價錢同時幫你罵上一個老板有眼無珠。生活，通常就是讓你一次次的有了希望，然后一次次的失望，然后繼續(xù)周而復(fù)始。然后就是無奈，非常非常真實的無奈，那種以前的你覺得不太可能出現(xiàn)的那種情緒——為什么要無奈呢？

現(xiàn)實吧，就是這樣。也許真的等你接受了這種無奈，才能找回生活得平和，才能回到現(xiàn)實，回到真實的生活

上一波A股行情最噴薄之時，正當紅的一位某著名證券公司首席分析師預(yù)言，市場將進入牛市下半場。而滿懷期待的大家等來的卻是4000多點的一路狂跌。
有歌兒唱得好，人生可比是海上的波浪，有時起，有時落?？墒牵墒?、人生，都是一樣，當一切風光鼎盛之時，誰能平靜接受股價或者身家的腰斬？
《合伙人》描述的是08年金融海嘯時美國某造船公司被裁失業(yè)的高管們的生活變化。人人名車，家家豪宅，但既然是委身于公司，皮之不存，毛將焉附？眼見他起高樓，眼見他宴賓客，眼見他樓塌了......這部電影就說得就是這催悲的人生下半場的殘酷。
韓寒曾做過一個比喻，正在KTV準備唱歌，結(jié)果被人把歌切了。所謂催悲的人生下半場，差不多也就是這種感受。不過更慘的是，不但歌被切了，還直接被人從KTV里趕了出來。
三個主人公中最年輕的本.阿弗萊克還在一邊玩著高爾夫一邊信心百倍得等待升職，兩位老高管在繁忙的工作之余，或在酒店里偷情，或在活動中露臉，不但展現(xiàn)了成功人士的得意和滿足，也盡顯主流社會旺盛的勃勃生機。
但失業(yè)后，下半場的催悲就是另外一番模樣了。
兩位老高管的出路，一個是自殺，一個是自己籌資設(shè)法讓停工的廠子恢復(fù)起來并安排被廠方辭退的舊部上班。
如果說這兩個人比較極端，本.阿弗萊克演的這個第一主人公反映了多數(shù)人的情況——還不起房貸，付不起孩子參加活動的費用，賣掉車子......最大的無奈來自被人拒絕。一個37歲男人賣身無門，這種挫折感、無力感，足以吞噬掉一切。最終，只好寄人籬下在自己看不起的木匠大舅哥那里干體力活維持生計，渡過難關(guān)。
2002年諾貝爾經(jīng)濟學(xué)獎得主，美國普林斯頓大學(xué)卡尼曼教授發(fā)現(xiàn)了一個有趣的心理現(xiàn)象：人們對同樣數(shù)量的損失和贏利感受相當不同。簡單地說，就是丟掉10元錢所帶來的不愉快感受要比撿到10元錢所帶來的愉悅感受強烈得多。比如，在一個人加薪時，他可能不會在乎什么，但如果要他減薪時問題就來了。
所以，比起底層人士，成功人士在催悲的人生下半場會過得更不如意。因為，人對曾經(jīng)擁有過而失去的會更在乎。FT中文網(wǎng)專欄作家“誰誰誰”曾經(jīng)寫過一篇《后成功時代》，就將許多人成功后，高不成、低不就的尷尬境地描寫地淋漓盡致。
人的價值是什么？
是每月打入工資卡的薪水金額？還是有多少人沖你微笑贊美？還是什么長什么總的頭銜？
都是，也都不是。
說是，是因為那些東西確實給你帶來了榮耀和高品質(zhì)的生活；說不是，是因為即使那些東西失去了，并不意味著說你沒有價值。
在大時代的蕭條面前，老無所依的悲哀可以殺死一個人，其實是因為對自身價值失去的恐懼。
聽過一個廣播節(jié)目，梁冬和吳伯凡的《冬吳相對論》中有期主題是“尷尬的70后”。說的是70后其實機會很不錯，相對競爭沒那么激烈，又趕上網(wǎng)絡(luò)興起，多數(shù)有體面的工作和收入，但由于過早的放棄了學(xué)習(xí)和進取，在后來的競爭中逐漸被淘汰。其實，這才是對自身價值的漠視和損害。
在應(yīng)對“中年危機”中，芒格的《窮查理寶典》及其作者推薦的西塞羅的《論老年》和富蘭克林自傳，讓我獲益匪淺。如果再來一次大牛市，我們應(yīng)能比在股市6000時更為清醒，人可以通過讀書獲得知識，可以思考獲得智慧，可以交友磨礪品格，但人的體驗卻是其他任何事物都替代不了的。
當然，包括痛苦，包括這催悲的人生下半場。無論如何，人其實都是在應(yīng)對前所未有的危機。
其實，與成功相比，苦難似乎更是人生的真諦。
最后，這個電影的海報很有意思，兩個人在走鋼絲中對視，底下一群西裝革履的人在張望。那是他們的更高層嗎？那是更成功的人士嗎？如果是的話，他們其實更加催悲。

一直在中國市場上享受著中國經(jīng)濟快速成長發(fā)展所帶來的就業(yè)和職業(yè)發(fā)展機會,因而對于經(jīng)濟衰退、失業(yè)對個人及家庭帶來的影響并無切身的體會。這部電影讓我開始思考很多問題。

前些年美國經(jīng)濟大蕭條，去理發(fā)，理發(fā)師都說生意比克林頓那時少了三分之一都不止。經(jīng)濟起伏，人總得理發(fā)，不過美國本來就禿頂多，有的人一尋思，跑到沃爾瑪，買套二三十塊錢的理發(fā)工具，回家自己理。

漫長的衰退，使得很多中產(chǎn)家庭一蹶不振，有的很悲慘，房子被銀行收走，子女學(xué)業(yè)不繼。資本主義社會殘酷的時候還是很殘酷的。最需要工作的人，比如沒穩(wěn)定身份的外國人，得了大病的，剛來沒經(jīng)驗的，或是體弱老邁的。公司裁員的時候，說裁就給裁了，沒人同情你自己或家里的狀況。

關(guān)于經(jīng)濟蕭條中的掙扎，好萊塢拍了不少電影。由于制作周期問題，在經(jīng)濟逐漸復(fù)蘇的年代才一一發(fā)行。 前些天我看了一部片子叫《外包》（outsourced)，講述的是一個美國經(jīng)理人的工作被外包到了印度，自己被外派到印度培訓(xùn)接任者的悲喜劇。 這些影片多半站在小人物一邊，把大企業(yè)塑造為負面形象 —— 好萊塢和共和黨水火不容，相互抹黑。電影這種用來零售的文化，更需要取悅大眾而非大老板 ——投資人除外。

2010年的《The Company Man》也是一部以經(jīng)濟蕭條為背景的電影。 影片開始，幾個經(jīng)理人根本想象不到自己面臨的危機，每天西裝革履，信心十足地去上班。大老板塞林格拿著被奧巴馬用 “荒淫無恥”（obscene)來形容的薪酬，卻為了利潤，一撥撥裁掉自己的屬下，不管被裁者是不是家破人亡。美國保守勢力常為大企業(yè)主辯護，說維護他們的積極性，經(jīng)濟就有活力。這種說法只能在理論層面說，對現(xiàn)實無比簡化?，F(xiàn)實中，很多業(yè)主并不會把省下來的錢拿出來投資再生產(chǎn)，或創(chuàng)造新的就業(yè)機會。他們更傾向于把錢拿來享受。500塊的午餐、5000塊一晚的酒店，習(xí)慣了誰都覺得受用。至于就業(yè)機會 —— 增加人手有時候反影響效率，減員增效是更常見的選擇。

片中幾個不幸下崗的中層經(jīng)理人和高管，把一生黃金時期交給了片中的造船公司。37歲的鮑比（Ben Affleck飾），家里養(yǎng)著大房子和豪車，還有維持中產(chǎn)體面的高爾夫俱樂部會員證。首先被裁的他，無法接受事實，認為很快會找到新的工作。結(jié)果怎么也找不到，只好屈尊跟大舅子做建筑工程。去年有位國家領(lǐng)導(dǎo)曾稱，大學(xué)生畢業(yè)找不到工作，沒有尊嚴，這話說得還頗到位。工作不光是生計，很多人靠它認知自己的個人價值。鮑比的失業(yè)，毀了他的自尊，他甚至出現(xiàn)了性無能。有一份工作，尚能養(yǎng)家的人，可能把生活中的一切視作天經(jīng)地義，甚至沒事找事。一旦失去，才會覺得生活不堪一擊，維系體面的一切實體和象征，如多米諾骨牌一樣，唏哩嘩啦倒掉。

不久前看到一篇小文，說人遭逢逆境，恰如開水煮物：雞蛋軟的能煮硬；胡蘿卜硬的能煮軟；而咖啡豆，會保持原樣。同樣的逆境，一個人怎么應(yīng)對，能看出英雄或狗熊本色。人之所以為人，而非靠著本能行事的禽獸，是因我們有著自由意志，可以去選擇，包括在逆境中的取舍。片中三個失業(yè)男人，和他們的妻子，在逆境中反應(yīng)大不相同。

鮑比和太太關(guān)系本來糟糕，兒子貌似是太太和前夫所生，一家人關(guān)系從冷淡到緊張。鮑比長時間失業(yè)，他的太太表現(xiàn)出驚人的忍耐、擔當和寬容，對丈夫百般扶持，不讓他就此倒下去。鮑比被這種倒霉磨礪了出來，拋棄了虛榮，也變得堅強勇敢，從頭來過，不再害怕丟工。經(jīng)此一事，兩人成了患難夫妻，關(guān)系好轉(zhuǎn)。這種溫暖的故事，我在認識的一對中國夫婦身上還真看到過。這樣的人，總是讓我們看到人性中的美好一面。

另外一個被裁掉的高管菲爾就沒這么幸運，他就好比那根胡蘿卜，先硬后軟。他原來是老板身邊紅人。被裁之后，由于年齡大了，找工作難如上青天。他從焊工做起，一路發(fā)展，一生賣給了公司，被辭退非常不能接受。夜晚他回到公司外頭，對著大樓扔石頭，狂罵。他覺得一輩子完了。他更覺得不平的是，世界并沒有和他一樣停下來，人們該干什么干什么，一種“沉舟側(cè)畔千帆過”的落伍感油然而生。而他的妻子，害怕被鄰居笑話，讓他每天背著公文包出去，按點“上下班”。漸漸地，他不去再就業(yè)中心了，而去酒吧買醉。一方倒霉 ，另一方落井下石，日子就一團黑，沒法過。 沒有了單位可回，家里冷若冰霜，他覺得活著沒意思，尋了短見。得知消息，公司老板連葬禮都懶得去參加。

而湯米·李·瓊斯扮演的合伙人之一基恩，好比是咖啡豆，從頭到尾變化倒是不大。他對于事態(tài)，有一種無法力挽狂瀾的無奈，但也沒自暴自棄。他的妻子貪慕虛榮，講究奢華享受，自己出個門，還想調(diào)用公司商務(wù)飛機。基恩丟工后，兩人索性散伙。不幸的是，他找的小三，正是公司里負責裁人的Sally，也非善類，基恩在感情上兩頭不著地，很失落。他決定在事業(yè)上重整旗鼓，影片快結(jié)束前，他買下了船廠，召集舊部，準備重新開工。

基恩感慨，過去大家造些實實在在的東西，現(xiàn)在都是帳面上數(shù)字。這種懷舊倒也符合時代心聲。實體經(jīng)濟時代，大家生產(chǎn)鋼鐵，制造汽車，產(chǎn)品有形而實在。后來“知識經(jīng)濟”粉墨登場，制造業(yè)轉(zhuǎn)移，工作者開始制造泡沫和泡沫的衍生物，并互相銷售。經(jīng)過1990年代的網(wǎng)絡(luò)泡沫，和2000后的金融危機，美國人重新重視實體經(jīng)濟。十年下來，我注意到，美國的中國制造產(chǎn)品日漸減少。同時間，美國制造而賣到中國的東西日漸增多：喬治亞的筷子，西弗吉尼亞的探礦設(shè)備，俄克拉荷馬的天然氣脫水設(shè)備。美國恐怕是被虛擬經(jīng)濟搞怕了，而“世界工廠”中國，也被污染搞怕了。三十年河?xùn)|三十年河西，這么變化下也好。

此片豆瓣譯名為 《合伙人》，不大準確。被裁的合伙人只有一個。美國有The organization man, the company man的說法，類似于中國“單位人”一說。美國過去一些企業(yè)里， 新澤西的約翰遜教授寫過一本書《工作的語言》（Johnson, C. S. (2009). The language of work : technical communication at Lukens Steel, 1810 to 1925. Amityville, N.Y., Baywood Pub. Co. ）介紹了美國盧肯斯鋼鐵廠。該廠1810年左右的創(chuàng)立，到美國制造業(yè)出現(xiàn)危機之前的1998年才賣掉，很多工人祖祖輩輩在這里上班，甚至子承父業(yè)，一家人工種都一樣。這里人們的歸屬感和國內(nèi)我們說的“單位”非常類似。這都是工業(yè)時代的一種工作模式。人生無常，以后換工作、甚至短暫失業(yè)，很多人都會遇到。電影里的問題有一定普遍性。即便美國制造業(yè)復(fù)現(xiàn)繁榮，人的工作觀念也會變化，穩(wěn)定的感覺，恐怕只會成為傳說。不穩(wěn)定才是常態(tài)?，F(xiàn)在要是聽說某個人在某公司做了七八年，周圍人都會大跌眼鏡。工作不穩(wěn)定，而人隨著年歲增長，失去了折騰的精力意愿，這會成為一個不易解決的矛盾。解決的辦法可能還是要有過硬的一技之長，在世界上找到自己的優(yōu)勢區(qū)間（niche）。片中的鮑比37歲找不到工作，因為他學(xué)的是大路貨MBA, 技能模糊。我這里有個朋友也學(xué)了MBA, 但考了注冊會計師，算有專長，職業(yè)道路就開闊多了。

恕我孤陋寡聞，導(dǎo)演John Wells以前并不知曉，其他演員則群星燦爛：比如帥哥Ben Affleck和實力強勁的 Tommy Lee Jones。扮演《與狼共舞》主角的Kevin Costner，在片中不過是個扮演大舅子的小配角，但大家演得都頗出色。和劉歡《從頭再來》這種唱給下崗工人聽的歌曲一樣，拍這些失業(yè)者的電影，自然免不了煽情和勵志，但總的來說，此片發(fā)人深省，是部被低估的好片子。

萬善的new society，取消了大鍋飯的，取消了包辦婚姻的，還取消鐵飯碗。

我們這一批，小時候沒經(jīng)歷過大躍進，沒吃過大鍋飯；讀書時，又沒有了大學(xué)生報送制度，可以穩(wěn)穩(wěn)當當?shù)脗€工作干一輩子不用愁；天朝的大學(xué)年年擴招，導(dǎo)致本科生跟麻豆一樣多，碩士也就頂多是個必須，不是博士，都不好意思開口，因為人家海歸博士后還米發(fā)言吶。

在企業(yè)里干，誰也不曾真的想過，突然有一天，和往常一樣去上班，就遭遇了解雇了吧？哪怕你是企業(yè)最紅的能人（例如影片的男主角本阿弗萊克飾演），你曾經(jīng)的銷售業(yè)績是最佳，你的人際關(guān)系還不錯。。沒用的，遭遇過金融危機都知道，要砍就得從工資最高的開始砍，節(jié)約成本唄。企業(yè)不是慈善機構(gòu)。要得到同情可憐，還不如去教堂求神父。

保時捷賣了，房子賣了，連兒子的玩具都付不起了；原是家庭主婦的太太得去找份兼職的工，再不情愿也唯有搬回去和父母住，兒子和女子也只得同居一屋。。。。。。轟然倒塌，如果你是唯一經(jīng)濟支柱，這可能就是沒有工作的直接下場。

仔細想想，也并無不可能。
人家美國是這個樣子，那么天朝呢。我知道，有很多人結(jié)婚的婚房是父母付首付的，若是沒有工作了，是不是房子也會因為付不起貸款而被收回呢？天朝笑而不語，其實暗暗在說：別做夢了，你就是還得起，70年后，還是歸我滴。

gene說得一句話，很殘忍也很經(jīng)典：最慘的是，世界不會就此停下來。

話說，投身建筑業(yè)，確實是個不錯滴選擇。女孩選老公，還真得看看這人的體力體魄體形，現(xiàn)在有份體面的工作不打緊，萬一要有個三長兩短滴，至少還能做個建筑工人啊。就看你能不能陪伴著撐過緩沖期啦。

結(jié)局蠻亮的。一個優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人，是做不了好的木匠的。
“I will win. why? bcz I have faith, courage and enthusiasm?！?br>畢竟不是每天都是金融危機的，日子該怎么過還得怎么過，因為我們有信念，勇氣和熱情。